Készüljön fel a bértranszparenciára!
Az új európai szabályozások miatt a szervezeteknek egyre átláthatóbb bérstruktúrákat kell kialakítaniuk. Ha a bérezési rendszer nem egyértelmű vagy nehezen magyarázható, az komoly kockázatot jelenthet – jogi, szervezeti és reputációs szempontból is.
A bértranszparencia tanácsadásunk segít feltárni a jelenlegi bérstruktúra erősségeit és kockázatait, azonosítani az esetleges bérkülönbségeket, valamint kialakítani egy átlátható, fenntartható és a jövő szabályozásainak is megfelelő bérezési rendszert.
Miben segíthetünk?
Bértranszparencia felkészültségi audit
A bértranszparencia szabályainak való megfelelés alapfeltétele a jogszerű és megfelelően strukturált munkaügyi dokumentáció. A szolgáltatás célja a munkáltató bértranszparencia-felkészültségének elsődleges felmérése és a legfontosabb megfelelési kockázatok azonosítása. A felülvizsgálat különösen fontos a bértranszparencia szabályainak fokozatos bevezetésére és a várható jelentéstételi kötelezettségekre való felkészülés érdekében.
A szolgáltatás keretében:
- felülvizsgáljuk a munkaszerződések, munkáltatói tájékoztatók és munkaköri leírások munkajogi megfelelőségét,
- ellenőrizzük a munkavállalók FEOR besorolását,
- átvilágítjuk a hatályos juttatási és kapcsolódó belső szabályzatokat munkaügyi és adójogi szempontból.
A munkaszerződések, munkáltatói tájékoztatók és munkaköri leírások felülvizsgálata munkakörönként és munkarendenként kiválasztott reprezentatív minta alapján történik. A felülvizsgálat eredményeként összefoglaló szakértői javaslatot készítünk a feltárt munkaügyi és bértranszparencia-kockázatokról, valamint a szükséges intézkedésekről.
Bértranszparencia szakértői konzultáció
A szolgáltatás célja, hogy a munkáltató átfogó képet kapjon a bértranszparencia szabályainak gyakorlati alkalmazásáról, a várható munkáltatói kötelezettségekről és a szervezetet érintő megfelelési kockázatokról.
A személyre szabott szakértői konzultáció keretében ismertetjük:
- a bértranszparencia szabályok munkáltatót érintő előírásait,
- a toborzási folyamatokat érintő változásokat,
- a munkáltatói jelentéstételi kötelezettségeket,
- a munkavállalói jogokat és jogérvényesítési lehetőségeket,
- a felkészüléshez kapcsolódó határidőket és gyakorlati teendőket.
A 2 órás konzultáció során lehetőség van a munkáltató jelenlegi gyakorlatával kapcsolatos konkrét kérdések és kockázatok áttekintésére is.
Komplex bértranszparencia implementáció
A szolgáltatás célja a munkáltató teljes bértranszparencia-felkészítésének támogatása, valamint a belső HR-, bérezési és dokumentációs rendszer új szabályozási környezethez történő igazítása.
A komplex implementáció keretében:
- felülvizsgáljuk a munkáltató jelenlegi bér- és juttatási struktúráját,
- támogatást nyújtunk a bérsávok és munkaköri kategóriák kialakításában,
- áttekintjük a munkáltató által alkalmazott HR- és dokumentációs folyamatokat,
- javaslatot készítünk a szükséges megfelelési intézkedésekre,
- közreműködünk a szükséges belső szabályzatok és dokumentáció kialakításában,
- támogatást nyújtunk a szervezet kommunikációs és változáskezelési felkészítésében.
A szolgáltatás célja, hogy a munkáltató felkészülten és strukturáltan tudjon megfelelni a bértranszparencia szabályainak és a kapcsolódó munkáltatói kötelezettségeknek.
Készítse fel szervezetét időben és biztonságosan a változásokra!
Töltse ki ingyenes tesztünket, és derítse ki, hogy vállalata mennyire felkészült a változásokra, és hol vannak azok a kritikus pontok, melyek kockázatot jelenthetnek.
Tegye a bértranszparenciát kockázat helyett versenyelőnnyé!
GDPR Audit
Az információ-technológia fejlődése szükségessé tette minden Európai Uniós tagországban működő szervezet számára a kötelező érvényű GDPR adatvédelmi dokumentumok megalkotását és teljes körű alkalmazását. Adatvédelemben jártas szakértőink komplex és egyedi igényekre szabott megoldást nyújtanak valamennyi természetes és jogi személynek - gazdasági társaságoknak, egyéni vállalkozóknak, önkormányzatoknak, központi költségvetési szerveknek, iparkamaráknak, civil szervezetknek, alapítványoknak és egyesületeknek – a tevékenységükhöz kapcsolódó GDPR szabályozási környezet felméréshez, kialakításához, bevezetéséhez, valamint a folyamatos nyomon követéshez. A szolgáltatás igénybevételével a szervezetek számára garantált a szigorú Uniós előírásoknak való maradéktalan és jogszerű megfelelés.
Szolgáltatási portfóliónk:
- egyedi igényekre szabott adatvédelmi dokumentáció összeállítása;
- Adatvédelmi átvilágítás, felülvizsgálat, meglévő szabályozás felülvizsgálata
- tanácsadás az adatvédelem gyakorlati bevezetése kapcsán;
- adatvédelmi tisztviselői feladatok ellátása, folyamatos megfeleltetés, utókövetés (a költségvetési intézményeknek kötelező - akár külsős, akár belsős - adatvédelmi tisztviselőt alkalmazniuk)