Az idénymunka mellett alkalmi munkára is létesíthető egyszerűsített foglalkoztatásra irányuló jogviszony. Ebben az esetben egy foglalkoztató és egy munkavállaló között éves szinten maximum 90 nap munkaviszony létesíthető. További fontos szabály, hogy egymást követően maximum 5 napig foglalkoztatható a diák, és egy hónapban maximum 15 napig. A Gazdaságvédelmi Akcióterv keretében a veszélyhelyzet ideje alatt egyes agrárszabályozási tárgyú rendelkezések eltérő alkalmazásáról szóló 122/2020. (IV. 16.) Korm. rendelet 5. §-a 2020. április 17-től 2020. december 31-ig terjedő időszakra az alkalmi és idénymunkára egyszerűsített foglalkoztatás keretében történő foglalkoztatás időtartamát megemelte.

Kapcsolódó szakkönyvünk: Munkaidőkeret és elszámolási időszak gyakorlati alkalmazása

A rendelet értelmében a növénytermesztési, erdőgazdálkodási, állattenyésztési, halászati és vadászati ágazatban az alkalmi munka időtartama egy naptári hónapon belül a 15 nap helyett legfeljebb 20 naptári nap, a mezőgazdasági idénymunka éves időtartama a 120 nap helyett legfeljebb 180 nap lehet. Az alkalmi munka tekintetében azonban továbbra is él az a szabály, hogy azt egybefüggően csak maximum egymást követő 5 napra lehet létrehozni. Amennyiben a munkáltató és a munkavállaló az említett ágazatokban több alkalommal létesít alkalmi és idénymunkára munkaviszonyt, úgy annak együttes időtartama is a 120 napról 180 napra emelkedik.